87% der Azubis im Maschinenbau sind zufrieden oder sogar sehr zufrieden mit ihrem Ausbildungsberuf. Das geht aus einer aktuellen Erhebung des VDMA hervor. Laut der neuen VDMA-Umfrage geben 85% der Befragten zudem an, dass sie auch mit dem Betrieb, in dem sie ihre Ausbildung machen, zufrieden oder sehr zufrieden sind. „Unsere Mitgliedsunternehmen machen in der technischen Ausbildung einen guten Job. Die Auszubildenden sind hochzufrieden. Dies bestätigen auch regelmäßig Umfragen des DGB. Wir sollten das noch intensiver gemeinsam kommunizieren“, kommentiert Dr. Jörg Friedrich, Leiter VDMA Bildung, die Ergebnisse. Wenn es um Nachwuchswerbung geht, sind ein gutes Arbeitsklima und ein attraktives Gehalt die beiden wichtigsten Kriterien der befragten Auszubildenden. Damit bestätigt die Auszubildenden-Umfrage die Ergebnisse der Umfragen unter Schülerinnen und Schülern sowie unter Studierenden, die der VDMA in den vergangenen beiden Jahren durchgeführt hat. „Wir unterstellen den jungen Leuten häufig, dass ihnen vor allem Work-Life-Balance und Home-Office wichtig sind,“ sagt Friedrich. Das sei aber nicht der Fall, wie die drei VDMA-Untersuchungen zeigen. Dies sollten die Unternehmen in ihrer Nachwuchskommunikation berücksichtigen. „Wir wissen, dass unsere Unternehmen trotz aktueller schwieriger Konjunktur in ihrem Ausbildungsengagement nicht nachlassen wollen. Das ist auch gut so. Denn der Fachkräftemangel wird auch in den nächsten zehn Jahren weiter bestehen,“ erläutert Friedrich. Denn in dieser Zeit gingen rund 25% der Belegschaft im Maschinen- und Anlagenbau in Rente. Die Auszubildenden-Umfrage liefere für die Nachwuchswerbung viele gute Argumente.
